7月26日，北方稀土“质量、环境、职业健康安全、能源”管理体系评审末次会议召开，标志着为期4天的“四体系”外审工作正式结束。包钢（集团）公司董事，北方稀土总经理、党委副书记李金玲；北方稀土部分高管，机关各职能部室、“四体系”运行覆盖单位负责人参会。

　　会上，外审单位对北方稀土“四体系”运行情况进行总体评价并指出存在问题。评审组认为，北方稀土建立的管理体系运行有效，体系文件与公司实际情况相符，制定的管理体系目标能够分解到各相关单位，配置了合理的检测和测量方法，生产和服务过程得到了有效控制。

　　李金玲在讲话中指出，“四体系”运行是北方稀土管理体系中最重要的一项管理制度，具有系统性、体系性，覆盖了公司管理最主要也是绝大部分工作，做好“四体系”管理运行是公司最重要的基础工作。各相关各部门、单位要高度重视，务必抓好；要对不符合项和交流的内容进行认真整改，提高相关方面的管理水平，推动公司相关工作逐步改进、螺旋式上升；公司上下要认真重视此项工作，从文件制定、执行到落实整改等各个环节都做好，真正提升管理水平，实现公司使命愿景。